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Message de bienvenue

Le CEDIP constitue, avec les CVRH, le Centre Ministériel de Valorisation des Ressources Humaines, service à compétence nationale rattaché au Secrétariat Général (DRH) du ministère. Le CEDIP intervient en appui et en conseil auprès des Services du ministère et assure des prestations en interministériel. Il peut aussi intervenir à l’international.

L’ORGANISATION ET SON FONCTIONNEMENT
Une entrée centrée sur l’organisation et les compétences collectives :
comprendre l’organisation en place, pour l’adapter, repérer des axes d’amélioration,
...et proposer des actions de professionnalisation, de formation, de recrutement...

L’AGENT ET SON POSTE DE TRAVAIL
Une entrée centrée sur :
l’individu et ses compétences,
la formation et ses modalités,
les caractéristiques d’un poste de travail, ...

METHODES ET OUTILS
Pour :
diagnostiquer, évaluer, construire les compétences,
adapter l’organisation,
concevoir et mettre en oeuvre des actions de formation,...